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Aspi Blockchain Next To People

Cosa c’è nel manifesto “Next to People: Diversity & Inclusion” di ASPI

Tra le prime azioni di Next to People: Diversity & Inclusion, previsti sistemi di valutazione delle performance del management e di tutti i dipendenti Aspi, del valore dell’inclusività e dei relativi comportamenti; il monitoraggio del rispetto di pari opportunità di assunzione e carriera, con un’attenzione trasversale all’andamento dell’occupazione e dell’equità, non soltanto retributiva

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