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Il numero 1 dell’Associazione dei professionisti ha ricordato come professionisti e autonomi siano quasi sempre esclusi da incentivi e agevolazioni del Governo concessi ad altri soggetti economici. Per questo è necessario farli rientrare nell’ambito d’azione del Decreto Aiuti bis: le istanze di Confprofessioni
«Dopo l’approvazione alla Camera del testo sull’equo compenso, ci avevano assicurato che ci sarebbe stato tutto il tempo necessario per correggere la norma in Senato»
Pensato per far fronte al caro bollette e benzina, il bonus da 200 euro verrà erogato a favore di lavoratori autonomi, dipendenti, pensionati, colf e percettori del rdc. Ecco cosa sappiamo
Gaetano Stella, Confprofessioni: «Il mercato del lavoro ha sostanzialmente retto l’urto della pandemia, calando nel corso del 2020 di soli 2 punti percentuali. Tuttavia, gli ultimi dati ci confermano che stiamo assistendo a una riconfigurazione strutturale dell’occupazione in Italia che penalizza autonomi e professionisti rispetto ai lavoratori dipendenti»
Michele Carpinetti sarà il numero 2 della Cassa di assistenza sanitaria integrativa dei professionisti, Cadiprof. Gli altri membri sono: Raffaele Loprete, Andrea Parlagreco e Vincenzo Schiavo in rappresentanza di Confprofessioni; Calogero Lo Castro (Confedertecnica), Vincenzo Brunetti (Cipa), Danilo Lelli (Filcams-Cgil), Aurora Blanca e Dario Campeotto (Fisascat-Cisl), Gabriele Fiorino e Giuseppe Zimmari (Uiltucs-Uil). Il collegio sindacale risulta composto da Francesco Paolo Fazio (presidente, designato da Uiltucs-Uil), Marco Cuchel (Confprofessioni) e Franca Platino (Fisascat-Cisl)
Stella, numero 1 di Confprofessioni, sulla regolamentazione dello smart working: «il legislatore deve stabilire alcuni principi generali, ma lasciare poi alla contrattazione collettiva e gli accordi individuali il compito di declinare in maniera specifica, a seconda delle esigenze settoriali e produttive, la concreta attuazione del lavoro agile»
Confprofessioni mira a profonde modifiche della norma sull’Equo Compenso, già licenziata da Montecitorio: «L’attuale impianto normativo va migliorato, perché limita l’equo compenso solo ai rapporti professionali regolati da convenzioni e non tiene conto delle singole prestazioni, che rappresentano la maggior parte degli incarichi affidati dalla P.A. ai professionisti»
Come attuare la norma sul controllo del green pass negli studi professionali dove l’accesso è aperto non solo a dipendenti, lavoratori autonomi e collaboratori, ma anche ai clienti dei professionisti?
La riforma degli ammortizzatori ottiene l’ok anche dei professionisti. Sul collegamento tra politiche attive e passive però “dovrebbero essere coordinate da un unico soggetto istituzionale, per evitare gli errori del passato”, mentre si sollecita inoltre “la creazione di una banca dati per il tracciamento dei percorsi professionali del lavoratori”
Il numero 1 di Confprofessioni, Gaetano Stella, sulla norma sull’equo compenso: «Ancora diverse anomalie: siamo davvero sicuri che un modello standard possa rispondere in maniera efficace a una prestazione professionale complessa? Che fine ha fatto il principio di libera pattuizione tra professionista e cliente?»
Confprofessioni: «Il Fondo di solidarietà rappresenta un primo passo verso l’integrazione tra politiche attive e passive del lavoro»
L’associazione che rappresenta i lavoratori autonomi accoglie con entusiasmo l’emendamento, ma puntualizza: «È il primo passo di un principio che non può limitarsi solo al Covid – 19, ma dev’essere garantito in tutti i casi in cui i professionisti siano colpiti da malattie gravi»
Per Confprofessioni l’attuale assetto dell’equo compenso «si rivolge spesso ai soli professionisti di area legale; si applica solo alle grandi imprese; è privo di un meccanismo di tipo preventivo e, nei rapporti con la PA, risulta poco stringente, ammettendo pratiche come le prestazioni a titolo gratuito»
Confprofessioni spera si rimetta mano alla rimodulazione dell’Irpef: «I soggetti più penalizzati risultano le partite Iva, in particolare i liberi professionisti che, ad esempio, a 20mila euro di reddito pagano circa il doppio delle imposte rispetto ai dipendenti, scontando una aliquota media del 20,15% contro l’11,31%»
Per i professionisti il DEF presentato dal governo ha diversi punti di forza, ma deve prestare più attenzione all’occupazione
Stella avanza dubbi sull’esonero contributivo e rimarca: «Va messo in campo un intervento perequativo a favore dei professionisti, che a parità di danni economici subiti hanno complessivamente ricevuto ristori notevolmente inferiori rispetto alle altre categorie»
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